全省组织部门抓党建促脱贫效果显著、亮点频现

全省组织部门抓党建促脱贫效果显著、亮点频现
飘扬在脱贫攻坚一线的猎猎党旗

海南日报记者 尤梦瑜

“贾书记可真不假!”

驻村1年多来，在省文联派驻屯昌县乌坡镇青梯村的第一书记、乡村振兴工作队队长贾明慧看来，这句来自青梯村村民们的“大白话”，是给予他工作的“最高荣誉”。

“都说村民富不富，关键看支部。一个切实体会就是，以前党支部班子不强是青梯村贫困的根源之一。”贾明慧从加强支部组织建设入手，为党支部增加了新鲜血液;积极打造党建文化长廊，增强了“三会一课”的仪式感;坚持“走出去”与“引进来”相结合，先后组织党员到白沙、儋州等地开展主题党日活动，开拓视野，增强凝聚力、向心力。

如今的青梯村不仅有了茶树菇种植等“一村一品”产业，还成为旅游扶贫示范村、国家森林乡村、三星级美丽乡村、全省文明村镇，华丽变身为微电影取景地。

打赢脱贫攻坚战，是建设海南自贸港的重要前提和底线目标。截至目前，我省5个国定贫困县全部脱贫摘帽，64.97万名建档立卡贫困群众全部实现脱贫，2020年无返贫和新增贫困人口。

海南脱贫攻坚喜人成绩的背后，离不开全省组织部门深入贯彻落实习近平总书记关于“强化组织保障，深入推进抓党建促脱贫”和“把每一个基层党组织都打造成坚强的战斗堡垒”的重要指示精神，持续抓党建促脱贫攻坚的努力。

飘扬在脱贫攻坚一线的猎猎党旗，引领海南锻造出一支支强有力的村干部队伍，构筑起一个个扎根在田间地头的坚强战斗堡垒，让海南在决战脱贫攻坚和决胜全面建成小康社会道路上着下靓丽笔墨。

夯实责任

提供坚强组织保证

2018年，海南省扶贫开发领导小组印发了《关于成立省打赢脱贫攻坚战指挥部的实施方案》，成立省打赢脱贫攻坚战指挥部，并在指挥部下设16个专项工作组。省委组织部作为扶贫责任落实到位管理组的牵头单位，认真贯彻党中央和省委关于脱贫攻坚的决策部署，聚焦扶贫责任落实，建立健全工作机制，切实把组织优势、干部优势、人才优势和密切联系群众优势转化为推动扶贫责任落实的工作优势，为脱贫攻坚各项任务有效落实提供了坚强组织保证。

2019年以来，省委组织部积极建立例会制度、调研督查制度、沟通协调和联络员制度“三个机制”，扎实有序开展工作。先后组织召开8次扶贫责任落实到位管理组工作例会。部务会每名成员每年带队走访调研贫困县和贫困村，有力推进抓党建促脱贫攻坚各项工作。

省委组织部不断强化“上下联动”：定期向省打赢脱贫攻坚战指挥部汇报工作进展情况以及存在的问题，了解中央、省委最新工作要求，结合实际情况，及时作出部署和安排，压紧压实各有关单位(处室)的责任;切实发挥扶贫责任落实到位管理组在省直部门与各市县之间的“桥梁”“纽带”作用，以省、市、县组织部门为主轴，带动各成员单位工作上下贯通、左右互联，推动中央、省委的各项脱贫攻坚决策部署在市县、基层落地见效。

与此同时，省委组织部还不断加强对市县脱贫攻坚工作的督促指导，配合省打赢脱贫攻坚战指挥部启动预问责制度。今年11月，指导各市县对在全省2020年脱贫攻坚乡镇大比武中排名靠后的11个乡镇党政主要负责同志和分管同志进行约谈，督促相关乡镇党委及时整改。

针对国家脱贫攻坚成效考核、督查、普查等反馈的有关问题，管理组结合工作职责，牵头制定整改方案，明确整改要求和整改时限，推动扶贫队伍管理和责任落实等有关问题整改到位。2019年以来，扶贫责任落实到位管理组先后开展3轮专项调研督查，采取“四不两直”方式深入各市县，了解掌握脱贫攻坚问题整改情况，对整改工作加强指导，督促存在问题整改到位。

先锋引领

打造农村党建新标杆

在三亚市吉阳区委、区政府的关心和支持下，今年3月7日，博后村开工建设一栋3层共1200平方米的党建中心楼。眼下，建筑主体已基本完工，准备进入装修阶段。党建中心楼建成后，将带动博后村民宿群、文创中心、三亚画院、哎岬湖等景观整体提升，打造出独具博后特色的党建引领发展乡村振兴新模式。

近两年来，我省坚持把加强基层党组织建设作为打赢脱贫攻坚战的重要举措，突出抓两头、带中间、强素质，深入实施农村基层党建“4321”工程、“双学历双轮训”工程和四个“乡土工程”，持续整顿软弱涣散基层党组织，推动全省农村基层党组织全面进步、全面过硬，为决战决胜脱贫攻坚、推动乡村全面振兴、全面建成小康社会提供坚强有力的组织保证。

2020年，省委组织部印发《关于持续整顿软弱涣散基层党组织 提升基层党组织组织力的实施意见》，建立排查整顿软弱涣散基层党组织工作常态化、长效化机制，，指导各市县对软弱涣散村党组织逐一“把脉问诊”。2019年以来，我省重拳整顿软弱涣散村党组织867个，重点对151个贫困村挂牌督办、整顿销号，选优配强村党组织书记144名。通过指导村党组织创新基层治理体制机制等，不断提高基层治理体系和治理能力现代化水平。

强化机能

打造脱贫攻坚一线铁军

打赢脱贫攻坚战，关键在干部，重点在一线。

为激励广大党员干部积极投身脱贫攻坚，在脱贫攻坚和乡村振兴第一线建功立业，2019年4月，省委组织部印发了《关于在脱贫攻坚和乡村振兴一线考察识别选拔重用优秀干部的实施意见》(以下简称《实施意见》)，把脱贫攻坚实绩作为选拔任用干部的重要依据，切实把想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部精心培养起来、及时发现出来、合理使用上来。《实施意见》下发以来，全省各市县共提拔重用脱贫攻坚和乡村振兴一线优秀干部863人。

“这次受到表彰，是对我工作的肯定，更是对接下来工作的鼓励。我要发挥自己所长，不忘初心、牢记使命，为博后村的发展继续作出贡献。”11月中旬，三亚市吉阳区博后村乡村振兴工作队队长、“85后”法学博士李人达在海南省乡村振兴工作队先进集体和先进个人表彰大会上受到表彰后说道。这次表彰大会共授予50个单位“海南省乡村振兴工作队先进集体”称号、150名同志“海南省乡村振兴工作队先进个人”称号。

过去两年来，我省组织部门坚持一线考察识别，掌握干部履职“活情况”;做好一线提拔使用，树立选人用人“风向标”;加强一线关爱激励，激发干事创业“原动力”。

值得一提的是，省委组织部把受处分扶贫干部的教育培训作为助推打赢脱贫攻坚战的重要举措，通过举办“思想再教育作风再转变”示范培训班，使受处分扶贫干部重振精气神再赴一线，为打赢脱贫攻坚战注入新动力。2019年以来，共举办了5期“思想再教育作风再转变”示范培训班，每期学制5天，每期调训100人左右，共培训495人。

“从一线中来，到一线中去”。我省组织部门积极探索务实的干部脱贫攻坚实绩考评办法，充分发挥考核“指挥棒”作用，激发广大干部投身脱贫攻坚一线，为海南决战决胜脱贫攻坚，全力推进自贸港建设作出更大贡献。(本报海口12月17日讯)