万泉镇机关干部管理制度

万泉镇机关干部管理制度

发布日期: 2015-03-06 来源: 作者:

万泉镇机关干部管理制度

 为了进一步加强干部管理，转变工作作风，促进各项工作，特制定本制度,本制度适用于镇政府全体在职人员。

 一、机关管理制度

 （一）考勤制度

 1、有事有病需请假者，必须由本人写请假条，先向片长或分管领导申明理由，再由党委书记或镇长批准，事后随即销假,杜绝电话请假，确有特殊情况电话请假的，事后必须补写假条。请假条由镇上主要领导签字后交负责干部出勤考核的领导处存查，假条不交分管领导的，按旷工对待。

 2、凡离岗学习、开会、外出联系业务者，要向各组长打招呼，并向党委书记或镇长汇报，说明走向，时间和内容等。

 3、开会、学习、培训、出差按规定时间不能返回单位,又不请假者,超过规定的天数按旷工对待。

 4、每个职工全年事假病假不得超过10天，婚假、产假按国家统一规定，婚假15天，产假100天（特殊病假除外，婚假、产假不包括在全年正常及病假之内），超过的天数每超一天扣50元。

 5、集体休假结束后，须按时回单位上班，如有特殊原因不能到岗者，必须请假，否则按旷工对待。

 6、对无特殊情况超假者，或有事不请假、不写假条、事后不销假,一律按旷工对待。正常工作期间，凡不请假私自脱岗者,一经发现,按旷工对待，旷工一天扣除全天工资。由办公室出具证明，分管领导签字，会计扣发。

 7、每月月底由镇党政办公室公布考勤结果。

 （二）会议制度。

 1、各种会议要提前通知，各有关人员做好准备。定好的会议要按时召开，不按时或不参加会议者，按旷会处理。

 2、基层干部会，由各驻村干部负责通知准时召开，专业会议，由相关人员负责通知到本人。没有特殊原因，一律不准请假。

 3、工作汇报会采用分级汇报制，领导干部在党委会上汇报，一般干部在全体职工会上汇报，村干部在基层干部会上汇报。

 4、各种会议力求务实、简短、精炼。

 （三）机关卫生制度。

 1、干部职工要讲究卫生，打扫整理好房间，做到干净整洁。镇上每两月组织专人检查一次，对本人房间不干净不整洁的，进行通报批评，并限期整改。

 2、严禁随地吐痰，乱扔烟头、纸屑及杂物，污水、垃圾要处理在指定地点，发现一次罚款20元。

 3、门厅及楼道内不得堆放杂物，严禁停放摩托车。

 4、不得从楼上泼倒污水，乱扔杂物，发现一次罚款50元，并责令打扫环境卫生一周。

 5、后勤人员要自觉搞好机关安全和卫生，每天早上八点前打扫卫生，保持机关环境清洁。

 （四）机关食堂管理制度。

 1、机关食堂实行管做分离制度，由会计负责管理并采购，厨师清点，要严格管理好采购的全部东西，严禁外流。会计和厨师每月结一次帐，做到物帐相符，每月张榜公布一次伙食收支情况。

 2、职工就餐实行刷卡制度。职工亲属及客人来单位，刷卡就餐。

 1、机关车辆由司机专人负责管理,做到准时出车,随叫随到。

 2、非公务不得随意出车,更不得将车辆借用他人。

 3、除书记、镇长用车外,其余人员用车需经主管领导许可后出车。

（六）机关作息制度

 1、早晨七点起床，晚上十一点息灯就寝。

 2、正常工作日白天不允许下棋、打牌、喝酒。

 3、不得随意喧哗、吵闹，做到走路轻、关门轻、说话轻。

 4、晚上娱乐活动不能影响他人工作和休息。

 5、每个干部都要积极参加镇政府举办的集体活动，活跃职工文化生活。

 （七）机关安全制度

 1、机关大门早晨七点开门，晚上十点关门。

 2、干部职工要注意防火防盗，外出时，必须切除各种电源并锁好门窗，确保安全。

 3、机关安全、大门由党政办负责。(统一放假期间由值班人员负责)

 （八）机关办事制度

 1、实行归口管理责任制。

 2、对来办事的群众，要热情接待，随到随办，一时办不了的要做好解释答复工作，态度要和蔼热情。