为何求职难 招工也难？

当下，一边求职难，一边招工业难。求职难主要是困扰年轻人，高校毕业生人数创下新高，青年失业率也创下新高。从应届毕业生期望就业的行业来看，你像互联网、房地产、文娱、金融仍排在前列。另一边呢，一些行业也面临招工难，主要分为两类，，一类是苦活累活，如建筑工人、卡车司机、电工、焊工等，另一类是高端技术活，如机械制造工程、软件工程、电子元器件工程的技术人员、仪表仪器制造工等等。对于前者，年轻人不想干，对于后者，年轻人够不着。而那些想干的工作，像互联网、文娱、房地产、金融行业都在经历寒冬，甚至大面积裁员。之所以出现这种尴尬的现象，主要是过去我国经济发展，第二产业和第三产业是割裂的，现在第二产业和第三产业开始融合了。什么意思呢？就是新世纪以来我国第二产业发展的很快。快往内看是因为城镇化加快，往外看是因为我们参与了全球贸易。城镇化建设主要推动了建筑相关产业，而参与全球贸易主要推动了中低端制造业，这两大产业就吸引了大量的就业。后来随着金融和移动互联网的崛起，服务业又开始大步发展，尤其是互联网把人们的衣食住行都带到了线上，随之带来了大量岗位，你比如说程序员、产品经理、运营、研发设计、销售、客服、自媒体人等等，延伸的还包括外卖员、快递员、滴滴司机等。但第二产业和第三产业过去是井水不犯河水，好像是约定俗成的。老一代人的读书少，进工厂当蓝领，年轻一代人大多念过大学，高低，要进个服务业当白领。在经济高速增长期，这样没问题，但发展到今天，第二产业和第三产业分别遇到了瓶颈。第二产业的主要瓶颈是谁的土地？和人力成本的上涨。第一段，制造业开始失去竞争优势，而第三产业主要的瓶颈是消费，互联网蛋糕已经瓜分的差不多了，像电商、外卖、出行、社交、游戏等等各领域都越来越卷了。这时啊，我要想继续发展，跨越中等收入的陷阱，第二产业和第三产业就要协同发展了。办法就是产业升级。一方面低端制造业要升级，由劳动密集型产业升级为技术密集型产业。那另一方面呢，互联网和金融不能再自己玩了，而是要不能实体互联网提供技术支持，金融市场提供资金支持。在这个背景下，大家都开始转型，但工厂劳动力成本低，且技术替代需要时间，所以转型相对较慢。再说了，像越南、印度也不可能一口气全部吃掉我国的中低端产业。所以当下很多中低端产业不仅没有出现大量裁员，还因为六零后、七零后的农民工老去，出现了不同程度的用工荒。但互联网金融、文娱等过去的高薪行业就没有这么幸运了，因为资本的注入扩张太快，堆积了泡沫，员工动辄拿着几十万甚至上百万的年薪。现在资本预期一变，这些行业就面临收缩，好多人就被裁员了。对于这几年毕业的年轻人就不得不接受这个现实。在观念里或许还觉得毕业后应该进入互联网金融、文娱、房地产这些行业，他们在十年前还都是朝阳行业，但他们的红利期已经过去了，当下正在经历着阵痛。未来啊，随着第二产业和第三产业的融合，一方面高端技术类工种是一大就业机会，另一方面呢，是产业附加值的提高，也会加上财富慢慢的流向更多的服务业，你比如说养老、大健康、职业技能培训、宠物经济等等，当下求职难，招工业难，这是经济转型导致的，时代的变化总是快于我们的预期，但每个人都要去适应变化，看见。宏观经济的趋势，找到适合自己的机会。喜欢就请点赞关注吧。